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探索党建引领中医药高质量发展新思路

来源: 时间: 2025-11-28 11:40

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李红杰

中医药作为中华民族的瑰宝,在防病治病、守护健康上发挥了不可替代的重大作用。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,加快推进中医药传承创新,推动中医药高质量发展关键在党建引领。

一、以政治引领锚定中医药发展“定盘星”

坚定不移推进高质量发展,必须把党的建设贯穿中医药改革发展全过程。一是坚持理论武装头脑。以“第一议题”制度为抓手,将习近平总书记关于卫生健康工作的重要论述等理论政策学习与中医药知识学习相结合,深入研读《黄帝内经》《伤寒论》等中医经典,开展“中医初心与党性担当”专题研讨,把“传承精华、守正创新”的中医文化精髓与“不忘初心、牢记使命”时代担当相融合,让红色基因融入中医血脉。二是坚持思想校正方向。在深化改革的关键时期、发展转型的关键节点,充分发挥党抓思想建设的政治优势,积极引导干部职工认知新形势、瞄准新方向、实现新发展。医院通过聘请专家、购买线上课件等方式为职工进行授课,开阔职工视野,统一职工思想,把智慧和力量凝聚到高质量发展上来。三是坚持责任激发动力。将中医特色发展纳入医院党支部重大决策范畴,在学科建设、人才引育、诊疗服务等规划中明确中医主导定位。建立“党支部—党员中医骨干”责任链条,实现“中医带头人”与“党建带头人”双向赋能。将中医核心指标纳入党建考核内容,确保中医发展方向不偏、力度不减。

二、以党建赋能激活中医药发展“动力源”

党组织是公立医院改革发展的主心骨,必须要发挥好把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。一是领导业务发展。紧盯群众中医药健康服务需求,围绕中医重点专科建设,组建“党员中医攻关小组”,聚焦慢性病防治、疑难杂症诊疗、治未病服务、中医康复等领域开展技术攻关,建成3个省级中医优势专科、7个市级中医优势专科,中医药服务能力显著提升。二是激发党员动能。把“党员先锋岗”作为推动中医创新的前沿阵地,充分激发党员模范带头作用,积极推广针灸、推拿、艾灸等非药物疗法,打造“中医康复一体”模式,满足群众中医诊疗需求。三是引领守正创新。党组织积极鼓励开展技术创新,探索建立“中西医结合、优势互补、协同诊疗”新模式,将中药、针灸等中医手段与西医治疗深度整合。结合群众需求研发中药健康产品15种,其中6种产品在河北省“扁鹊杯”中医药文化创新产品竞赛中获奖。

三、以为民情怀赋予中医药发展“新使命”

生命至上是人民至上的厚重底色,中医药的发展必须坚持以人民健康为中心,让中医药普惠人民群众,为群众健康安全保驾护航。一是推进中医药资源均衡共享。牵头组建中医医院紧密型医共体,依托“党建+医共体”模式,组建“党员中医服务队”,采取人才、资源“双下沉”策略,开展坐诊带教查房,推广中医适宜技术,大幅提升基层中医药能力。建立共享中药房,做到“基层开方、总院审方、标准配药、集中煎制、统一配送”,让老百姓在“家门口”用上好中药。二是开展中医公益行动。以“我为群众办实事”实践活动为抓手,党员带头参与中医公益服务。积极响应国家“体重管理年”政策,通过公众号、短视频等渠道普及健康科普知识。开展“中药代煎配送到家”“假如我是病人”大讨论等活动,以实际行动诠释“大医精诚、大爱无疆”的中医精神与党员担当。三是推广中医适宜技术。建立中医药适宜技术推广中心,在全市22家乡镇卫生院、6家社区服务中心推广中医适宜技术18项,培训基层中医药人员808人次,为617名乡医提供带教指导,让中医适宜技术进入百姓家。

四、以传承使命打造中医药发展“生力军”

推动中医药传承创新关键在人才,必须始终坚持党管人才原则,把人才队伍建设作为党的建设的重要任务。一是建立“党建+人才引进”工作机制。准确把握人才引进政策和人才结构,研究制定紧缺高学历、高职称人才引进奖励办法,每年积极参加医学高等院校招聘会,通过公开招聘、选聘方式引进专业人才,建立梯次人才队伍。二是构建“党建+中医人才”培养体系。打造“名师带徒+党建培养”双轨模式,选拔党员名老中医担任导师,在传授中医辨证思维、诊疗技艺的同时开展党性教育,引导青年医师树立“德艺双馨”的职业追求。三是搭建“党建+技能竞赛”成长平台。以党建活动为载体,举办“中医经典诵读大赛”“中药辨识技能比武”“针灸推拿实操竞赛”等活动,以赛促学,营造“比学赶超”的浓厚氛围,加快促进人才成长和发展。

(作者系河北省定州市中医医院党支部书记)